地域科学研究所では3つの経営理念を掲げています。この経営理念で顧客だけでなく、社員や事業を展開する地域の環境にも深く関わっています。1つ目は関わる自治体が今まで以上に豊かで活力がある地域社会づくりに貢献するための企業努力をすることです。地域科学研究所が事業を展開していく目的として、九州や西日本を中心に、様々な問題や課題を抱えている地域社会をより良いものにしていくことを使命としています。活気と元気がある地域社会は雇用が創出されています。そしてそこに住む住民が幸せで楽しめる生活を送ることができる状況をつくるために、地域科学研究所では様々なサービスを提供し、地域社会づくりに貢献しています。

2つ目は地域科学研究所で働く社員の幸せを考えてくれる会社です。社員の成長が会社の成長につながると考えている地域科学研究所では、社員の育成に力を入れています。それぞれの世代の社員が学べる研修制度を設けたり、社員が率先して勉強会を開いたりする環境が整っています。顧客に満足していただけるまちづくりのサービスを提供する社員が、地域科学研究所に対してやりがいを感じることができる会社を目指しています。そして働きやすい環境の中で働く社員が自ら幸せを感じることができるような会社づくりを心がけています。

3つ目は顧客だけでなく、自然との関係も豊かにしなければいけないという考えです。地域科学研究所の社員が一丸となって環境問題にも取り組みながら、顧客にサービスを提供するだけで終わらない会社です。自然環境を大切にしながら、そこに住んでいる人々と深く関わっていくのが地域科学研究所の事業内容に直結しています。活動拠点となっている九州や西日本には、素晴らしい自然がたくさんあります。うまく共存しながら環境問題に取り組む姿勢を地域社会に提案しながら、顧客と一緒に取り組んでいかなければいけないと考えているそうです。

このように、地域科学研究所の3つの経営理念は顧客のためでもあり、社員のためでもあります。さらに自然環境にも深く関わりながら、サービスを提供する自治体の顧客やそこに住む人々が楽しく幸せに生活することができるように、3つの経営理念を大切にしているようです。そしてより良い地域社会に向け活動していかなければいけないと考えているようです。地域科学研究所は、顧客に満足していただくために魅力的なサービスを提供しています。それを手がけている社員が幸せを感じることができるように、新しい価値創造に挑戦している会社です。